美里町では、「次世代育成支援対策推進法」および「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」に基づき、職員が仕事と家庭生活を両立しながら能力を十分に発揮できる職場環境づくりを推進するため、特定事業主行動計画を策定しました。
本計画により、職員一人ひとりが働きやすい職場環境の整備を進めるとともに、女性職員の活躍推進や職員一人ひとりがライフステージに応じて多様な働き方を選択できる環境づくりを進め、自治体として働きやすい社会づくりを推進する役割を果たしていきます。
美里町特定事業主行動計画

美里町次世代育成支援および女性活躍の推進に関する特定事業主行動計画
